Die Führungskraft aus unterschiedlichen Blickwinkeln

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ISBN/EAN: 9783658137991
Im Rahmen der 360°-Beurteilung von Führungskräften schließt die vorliegende Studie von Stefanie Puckett eine Forschungslücke in der Analyse und im Einbeziehen von Unterschieden im Urteilsverhalten von Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern der Führungskraft. In einer breit angelegten empirischen Untersuchung wird auf Grundlage quellenspezifisch konstruierter Instrumente die Annahme spezifischer Beiträge der einzelnen Beurteilergruppen zur Beurteilung geprüft.

Dr. Stefanie Puckett ist nach langjähriger Arbeit im Unternehmensberatungs- und Personalbereich als Gründerin eines eigenen Unternehmens in der Beratung von Führungskräften und Personalabteilungen mit dem Schwerpunkt Führungsbeurteilung tätig. Die Dissertation hat sie als Externe am Psychologischen Institut der Johannes Gutenberg-Universität in Mainz verfasst.

Autor: Stefanie Puckett
EAN: 9783658137991
eBook Format: PDF
Sprache: Deutsch
Produktart: eBook
Veröffentlichungsdatum: 20.06.2016
Untertitel: Führungsbeurteilung über quellenspezifische 360°-Skalen
Kategorie:
Schlagworte: 360°-Feedback 360°-Instrument 360°-Verfahren Führungsbeurteilung Managementdiagnostik Mehrquellenfeedback Misserfolgsfaktoren Quellenunterschiede

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