Demographischer Wandel: Herausforderung für die betriebliche Personal- und Gesundheitspolitik

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ISBN/EAN: 9783540436256
Der Fehlzeiten-Report 2002 liefert umfassende Daten und Analysen zur Entwicklung der krankheitsbedingten Fehlzeiten in der deutschen Wirtschaft. Aktuelle Befunde und Bewertungen zu den Gründen und Mustern von Fehlzeiten in Betrieben werden vorgestellt. In seinem Schwerpunktteil beschäftigt sich der Fehlzeiten-Report in diesem Jahr mit den Konsequenzen des demographischen Wandels für die betriebliche Personal- und Gesundheitspolitik. Sinkende Geburtenraten und die zunehmende Lebenserwartung werden die Altersstrukturen in der Bundesrepublik Deutschland entscheidend verändern. Dies wird auch Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt haben. -Statistiken zum Krankenstand der Arbeitnehmer in allen Wirtschaftszweigen. -Die wichtigsten für Arbeitsunfähigkeit verantwortlichen Krankheitsarten. -Anschauliche Darstellung der vorhandenen Zahlen durch zahlreiche Abbildungen und Tabellen. -Unverzichtbar für Unternehmer, Führungskräfte und Arbeitnehmervertreter.
EAN: 9783540436256
Sprache: Deutsch
Seitenzahl: 536
Produktart: Kartoniert / Broschiert
Herausgeber: Badura, Bernhard Schellschmidt, Henner Vetter, Christian
Veröffentlichungsdatum: 27.11.2002
Untertitel: Zahlen, Daten, Analysen aus allen Branchen der Wirtschaft
Schlagworte: Arbeitsmedizin Belastung (psychologisch, physiologisch) Fehlzeit (Personalmanagement) Gesundheitsmanagement Krankenstand Management / Gesundheit Medizin / Arbeitsmedizin

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