Das Spaziercoaching-Prinzip

DAS SPAZIERCOACHING-PRINZIP Werden Sie mit dem 'Spaziercoaching-Prinzip' zum Entwickler Ihrer selbst. Dieses Buch begleitet Sie auf eine völlig neue Art und Weise in Ihrer persönlichen Entwicklung. Sie kommen in Berührung mit wirksamen psychologischen, philosophischen und kulturellen Konzepten einerseits und dazugehörigen Bildwelten anregender Orte des Münsterlandes andererseits. Dadurch profitieren Sie in besonderer Weise durch Selbstreflexion, inneres und inniges Selbsterleben und Selbst-Bewusstheit. Diese Selbsterfahrung trägt zu Ihrer Selbstentwicklung, stimmigen Selbstveränderung und Ihrer Selbstverwirklichung bei. INSPIRIERENDES MÜNSTERLAND Die Autoren haben für das 'Spaziercoaching-Prinzip' anregende Orte des Münsterlandes ausgewählt, da diese Region in besonderer Weise für Bodenständigkeit, Klarheit, Nachhaltigkeit, Verlässlichkeit, Tat- und Schöpferkraft und auch für Frieden steht. Diese Kräfte werden Sie spüren. IHR PERSÖNLICHER BEGLEITER Sie haben in diesem Buch auch Raum für eigene Fotos und eigene Gedanken. So wird Ihr Buch noch persönlicher und wertvoller. Es wird zum persönlichen Workbook. Nutzen Sie diese etwas andere Art von Reiseführer für eigene Entwicklung, den Weg zu sich selbst und in diesem Falle auch durch das Münsterland. Gleichwohl werden Sie feststellen, dass das Spaziercoaching-Prinzip überall auf der Welt funktioniert! Profitieren Sie durch spannende Erkenntnisse, wachsende Zufriedenheit, persönliche Erfüllung und gute, nährende Beziehungen. Begegnen Sie sich beim nächsten Spaziergang einfach selbst.

Ralf Heinisch begleitet Teams und Persönlichkeiten in ihrem Wachstum. Der gebürtige Münsterländer (Jahrgang 1965) ist Organisationberater, Trainer und Coach. Er arbeitet in der Provinzial-Akademie der Westfälischen Provinzial sowie freiberuflich. Er liebt es, wenn Menschen sich und ihre Ideen verwirklichen können und so Flow und Zufriedenheit in ihre Unternehmungen bringen. Dabei hilft ihm seine über 20-jährige Erfahrung als Führungskraft, Berater und Trainer. Seine Arbeitsschwerpunkte: Moderation, Persönlichkeits- und Teamentwicklung, Trainings sowie Beratungen für Führungskräfte und Unternehmer. Geprägt ist seine Arbeit duch die Lift-Coaching-Methode nach Karl-Josef Sittig und Systemische Beratung im Sinne des ISB, Wiesloch. Ergebnisorientierung, Empathie und Vertrauen als Basis gelingender (Arbeits-)Beziehungen sind ihm wichtige Perspektiven in seiner Arbeit.