Change Management für flexible Arbeitsformen

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ISBN/EAN: 9783389009574
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Sonstiges, Note: 1,0, SRH Fernhochschule, Veranstaltung: Master of Business Administration, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Ausarbeitung konzentriert sich auf die Einführung flexibler Arbeitsformen in Unternehmen und die damit verbundenen Herausforderungen des Change Managements. Es werden verschiedene Maßnahmen vorgeschlagen, um den Übergang von traditionellen Arbeitsstrukturen zu flexibleren Modellen wie Home Office, Gleitzeit und virtuellen Zusammenarbeitsplattformen zu erleichtern. Jede Maßnahme wird einzeln und in ihrem Zusammenspiel begründet, wobei besonders auf die Bewältigung psychologisch-emotionaler Herausforderungen eingegangen wird. Diese Argumentation wird durch relevante wissenschaftliche Literatur gestützt, um die Wirksamkeit der vorgeschlagenen Maßnahmen zu untermauern.
Autor: Anonym
EAN: 9783389009574
eBook Format: PDF
Sprache: Deutsch
Produktart: eBook
Veröffentlichungsdatum: 10.04.2024
Untertitel: Maßnahmenbündel, Begründung und Bewältigung psychologisch-emotionaler Herausforderungen
Kategorie:
Schlagworte: Arbeitsformen Chagemanagement Emotionale Herausforderungen Gleitzeit Horne Office MBA Master Maßnahmen Organisation Projektmanagement Psychologische Herausforderungen

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